Č. Instituce - kontakt Kapitola / strana Připomínka Vypořádání 1 ÚP Brno-město 73 Situace v regionu, 2. odrážka“: doporučuji ponechat pouze první část věty, zmínku o nadprůměrné úrovni vzdělání doporučuji odstranit, v širším měřítku regionálním už neplatí vypořádáno 2 ÚP Brno-město 73 Rozvoj lidských zdrojů, 1. odrážka: doporučuji odstranit text „(včetně terciárního)“; v širším měřítku regionálním to neplatí. vypořádáno 3 ÚP Brno-město 73 Rozvoj lidských zdrojů – doporučuji odstranit druhou odrážku. vypořádáno 4 ÚP Brno-město 75 Situace v regionu, 8. odrážka: odstranit zmínku o rychle rostoucí míře dlouhodobé nezaměstnanosti – ta naopak v Jihomoravském kraji v posledním období klesá. vypořádáno 5 ÚP Brno-město 75 Rozvoj lidských zdrojů, 4. odrážka: výraz „relativně nižší účast...“ nahradit výrazem „nízká účast...“ vypořádáno 6 ÚP Brno-město 75 Rozvoj lidských zdrojů: odstranit 5. a 6. odrážku; podíl nezaměstnanosti „mladých lidí“ v JMK není z širšího hlediska regionálního příliš vysoký. vypořádáno 7 ÚP Brno-město 75 Rozvoj lidských zdrojů: odstranit poslední odrážku, je příliš obecně formulovaná. vypořádáno 8 ÚP Brno-město 75 Odstranit 6. odrážku, text nedává příliš smysl. vypořádáno 9 ÚP Brno-město 79 Situace v regionu, první odrážka: doplnit ... v sekundární sféře hospodářství... vypořádáno 10 ÚP Brno-město 79 Situace v regionu: odstranit poslední odrážku, systém investičních pobídek s sebou zejména v posledních letech přinášel z pohledu trhu práce i řadu významných komplikací. Jeho zrušení za významnou hrozbu nyní již nepovažuji. vypořádáno 11 ÚP Brno-město 79 Rozvoj lidských zdrojů: odstranit 4. odrážku, z širšího hlediska regionálního to v JMK není významný problém. vypořádáno 12 ÚP Brno-město 80 Odstranit 4. odrážku, není relevantní. vypořádáno 13 ÚP Brno-město 80 Problematika konkurenceschopnosti... : doporučuji odstranit 1.až 3. odrážku a také 6. odrážku. částečně vypořádáno 14 JMK odbor zdravotnictví, drbal.josef@kr-jihomotavsky.cz 80 Navrhujeme doplnit následující hrozbu: riziko nedostatku kvalifikovaných pracovních sil ve zdravotnictví Odbor zdravotnictví zdůvodňuje připomínku tím, že již v současné době je nedostatek lékařů ve vybraných odbornostech - např. v urgentní medicíně pro potřeby zdravotnické záchranné služby, praktiční lékaři v některých lokalitách, radiodiagnostika, dále je také nutno vnímat vysoký věkový průměr v některých odbornostech (praktičtí lékaři pro dospělé, stomatologové apod.) vypořádáno 15 JMK odbor regionálního rozvoje 5-11 Úvod obsahuje gramatické a stylistické chyby, obtížně srozumitelný, dlouhý - nutno zestručnit vypořádáno 16 JMK odbor regionálního rozvoje SWOT ANALÝZA Více ve SWOT analýze zohlednit hospodářskou a finanční krizi a fakt, že v letošním roce končí významná část pobídek pro zahraniční investory, konec vládní podpory strategických průmyslových zón; významná část investorů se bude přemisťovat za levnější pracovní sílou dále na východ; zde zůstane bez práce vysoký počet pracovníků s nižším vzděláním, kteří pracovali v „montovnách“. vypořádáno 17 JMK odbor regionálního rozvoje ANALYTICKÁ ČÁST Velmi rozsáhlá analytická část, doporučujeme vypracovat tzv. „manažerské shrnutí“ celého dokumentu v rozsahu do 15 stran. vypořádáno 18 JMK odbor regionálního rozvoje 92 RNDr. Pikner není členem RRLZ JMK, nýbrž stálým hostem. vypořádáno 19 MMB, oddělení Koordinační centrum prevence OSP prevkrimi@brno.cz Str.76, SWOT analýza, Slabé stránky, 2. Rozvoje lidských zdrojů, 7. odrážka shora Původní text nahradit textem: „Nedostatečné zajištění terciální prevence pro děti do 15 let.“ Zdůvodnění: Aplikací nové celostátní strategie prevence kriminality na léta 2008-2011 (schváleno usnesením Vlády ČR č. 1150 z 15. 10.2007) na krajské a městské úrovni, došlo k výraznému zlepšení situace v oblasti programů a projektů prevence sociálně patologických jevů. Avšak v oblasti protidrogové prevence na Moravě obecně chybí zařízení a celý detoxifikační systém pro děti do 15 let, přestože je statisticky zaznamenán nárůst nezletilých konzumentů návykových a psychotropních látek vypořádáno 20 MMB, oddělení Koordinační centrum prevence OSP prevkrimi@brno.cz Str. 77, Příležitosti, 2. Rozvoj lidských zdrojů, a) 8. odrážka b) nová 9. odrážka shora a) 8. odrážka shora, ponechat jen text: „Optimalizace využití zdravotní péče v kraji, programy zdravotní péče.“ b) vložit novou 9. odrážku s textem: „Podpora projektů prevence kriminality a protidrogové prevence a možnost čerpání finančních prostředků ze státního rozpočtu, z rozpočtu kraje i obcí a měst.“ Zdůvodnění: V původním znění se to vše definovalo od zdravotní péče. Nyní se oblast protidrog.prevence přesouvá mezi ostatní soc.patol. jevy, řešené v oblasti sociální péče a pomoci, jak ve strukturách úřadů, tak v možnostech čerpání grantů. Oblast prev. kriminality ve zdravotnictví nikdy a nikde zahrnuta nebyla. vypořádáno 21 MMB, oddělení Koordinační centrum prevence OSP prevkrimi@brno.cz Str. 79, Hrozby, 1. Situace v regionu, 1. odrážka shora 1. odrážku shora doplnit o: „…a k nárůstu sociální kriminality.“ Zdůvodnění: Ze znalostí a teoretických prací členů Masarykovy české sociologické společnosti, sekce sociální patologie a z výstupů z Institutu pro kriminologii a sociální prevenci existence této hrozby jednoznačně vyplývá. vypořádáno 22 jednání pracovních skupin 15.9. (Ing. Burda) SWOT analýza problematika cestovního ruchu - v krizi dochází k poklesu možností cestovního ruchu otázka celoživotního vzdělávání - vzdělávání u příspěvkových organizací je horší, u podnikatelů „kritická“ – podpora nových projektů pro podniky např. projekt ÚP cestou dotačního systému mezd pracovníků, kteří se účastní školení; zvážit možnosti a formy certifikace vzdělávacích agentur vypořádáno 23 jednání pracovních skupin 15.9. (Mgr. Božek) SWOT analýza - silné stránky vypustit z analýzy založení skupiny MOZEK, upřesnit interpretaci podpory podnikatelů a flexibility trhu práce vypořádáno 24 jednání pracovních skupin 15.9. (Ing. Venclík) SWOT analýza nekompatibilita v oblasti kvalifikačních potřeb v aktuálních požadavcích podnikatelského sektoru (firem) a strategického směřování kraje z pohledu jeho aproximace k evropským standardům a kritériím - viz. negativní příklad firmy Flextronics vypořádáno 25 jednání pracovních skupin 15.9. (p. Papírnik) SWOT analýza, Analýza nesoulad mezi Analýzou a SWOT analýzou, chybí konkretizace vypořádáno částečně (SWOT analýza nevychází pouze z analýzy 2009, nýbrž také z analytických dokumentů 2006 a jejich premis, které zůstávají platné) 26 Mgr. Chládková celý dokument doporučuje reflexi na RIS III. (Regionální inovační strategie III.), doporučuje rozdělit podle cílových skupin vypořádáno částečně (detailnost statistiky u analýzy je postačující – z technických a časových důvodů není možné jít do větších detailů, i když by to bylo žádoucí a prospěšné, statistiky jsou prováděny výběrovým šetřením) 27 ANNO JMK Hron Str 65 ANAL.Část Toto je připomínka k různým místům tohoto materiálu. Ve čtvrtém odstavci kap. 3.3 se mezi věkovými kohortami objevují věkové kategorie 25-64 let. Kam je zařazena neformální výchova věkové kategorie 6-25 roků. O této věkové kategorii není pojednáno v celém materiálu na rozdíl od PRJMK. ( Neformální výchova je systém dlouhodobých výchovných programů a metodik, působících na děti a mládež mimo rodinu a školu, uskutečňovaných občanskými iniciativami.Výsledkem je kultivace lidského kapitálu jako nezbytné součásti vzdělávání.Tyto programy a metodiky rozvíjejí u dětí a mládeže sociální dovednosti, vedou k sebevzdělávání, sebeovládání, estetické a citové výchově, výchově k manuální práci. Přispívají k tělesné a pohybové aktivitě, zvyšují fyzickou i psychickou odolnost, pěstují smysl pro fair-play a vztah k přírodě atd. ) Zpracovatelům materiálu jsem k dispozici po telefonické domluvě k diskusi. nevypořádáno - problematice se věnuje jiný dokument JMK (Dlouhodobý záměr vzdělávání a rozvoje vzdělávací soustavy) 28 ANNO JMK Hron SWOT Slabé stránky, str 75 V kapitole 2 doplnit: Nerozvinutá síť NNO působících na poli neformální výchovy. nevypořádáno, bylo vypořádáno v příležitostech a hrozbách 29 ANNO JMK Hron SWOT Příležitosti, str 78 V kap. 2 doplnit:rostoucí nestátní neziskový sektor působících na poli neformální výchovy. vypořádáno 30 ANNO JMK Hron SWOT Hrozby, str.80 V kap. 2 doplnit: nedostatečná podpora NNO působících na poli neformální výchovy. vypořádáno 31 ANNO JMK Hron ANALYTICKÁ Č. str.6, odstavec 2 Poslední větu doplnit: …..či podporu neziskového sektoru jako významného činitele na poli neformální výchovy. vypořádáno 32 ANNO JMK Hron ANAL.Č str. 5 řádek 9 V závorce doplnit: a NNO vypořádáno 33 ANNO JMK Hron ANAL.Č. str 29 V tabulce 15 uveden špatný letopočet u měsíců leden-červen vypořádáno 34 OVV Str. 8 Klíčové paradigmata -> Klíčová paradigmata vypořádáno 35 OVV Str. 98 Po roce 2000 se v Jihomoravském kraji zvýšila zaměstnanost v průmyslu zvýšila. -> Po roce 2000 se v Jihomoravském kraji zaměstnanost v průmyslu zvýšila. vypořádáno 36 OVV Str. 114 Hodnotíme-li kvalitu podnikatelského prostředí podle rozvojově nosných odvětvových skupin tj. zpracovatelského průmyslu a produktivních služeb disponuje příznivými perspektivními předpoklady v oblasti růstově nejprogresivnější skupiny produktivních služeb především region krajského města a do určité míry i regiony bývalých okresních měst s výjimkou Hodonína, kterému výrazně konkuruje výhodněji položená Břeclav. -> Hodnotíme-li kvalitu podnikatelského prostředí podle rozvojově nosných odvětvových skupin, tj. zpracovatelského průmyslu a produktivních služeb, disponuje příznivými perspektivními předpoklady v oblasti růstově nejprogresivnější skupiny produktivních služeb především region krajského města a do určité míry i regiony bývalých okresních měst s výjimkou Hodonína, kterému výrazně konkuruje výhodněji položená Břeclav. vypořádáno 37 p. Hron opatření 1.2 z aktivity III. vypadlo ANNO vypořádáno 38 Mgr. Rozprým opatření 1.3 aktivita IV. je podmnožinou aktivity I. a navrhuje je spojit do jediné aktivity. Vypořádáno – aktivity spojeny do I. 39 Ing. Jiří Urban Svaz průmyslu a dopravy ČR část F Doporučuje doplnit problematiku učňovského školství , která byla tolik frekventovanou, projednávanou a kladenou za jednu z priorit v uplynulých několika létech při mnoha veřejných akcích na úrovni JMK. vypořádáno částečně - KRP je dvouletý plán, který musí brát v potaz zejména dopady finanční a hospodářské krize a s tím související náhled na učňovské školství a jeho podporu. 40 p. Antoš opatření 1.7 do skupiny spolupracujících subjektů by měly být přidány také subjekty neformálního školství a komunitní školy, které by měly být centrem vzdělání v regionu. Je potřeba inovovat tyto školy i jejich management. vypořádáno 41 Ing. Burda část F přeskupení zdrojů finančních prostředků podle významu. První by měl být státní rozpočet, druhým zdrojem by měly být EU dotace a krajský rozpočet navrhuje zařadit na třetí místo vypořádáno 42 Ing. Burda část F, str. 94 . Ing. Burda uplatnil připomínku k formulační úpravě na str. 94 (místo středoevropské regiony, uvést vyspělé). vypořádáno 43 Ing. Burda opatření 2.1 doporučil do aktivity I. zařadit i dovednosti ve výrobní sféře a do popisu opatření zařadit také komory a zájmová sdružení vypořádáno 44 Ing. Burda opatření 2.2 doporučil mezi spolupracující subjekty zařadit i akademii věd vypořádáno 45 Ing. Burda opatření 2.3 navrhuje vypustit formulaci „rizikové aktivity“. vypořádáno 46 p. Antoš opatření 3.1 v pozadí opatření musí být sociální dialog, ve kterém bude hrát klíčovou roli Rada hospodářské a sociální dohody vypořádáno 47 Dr. Uklein opatření 3.3 doporučil formulační změnu v popisu opatření - vypustit „…a to zvláště díky nižšímu pracovnímu vytížení…“ vypořádáno 48 Dr. Uklein Mgr. Hoffmannová opatření 3.3 reformulaci aktivity tak, aby se dílčí úvazky a jejich podpora zaměřily na zaměstnáváni matek na mateřské dovolené vypořádáno 49 Ing. Fišer opatření 3.5 navrhuje reformulaci v části spolupracující subjekty. Kraj musí spolupracovat s renomovanými subjekty, kterými často agentury práce nejsou. Zájem je o kvalifikované pracovníky vypořádáno 50 Dr. Uklein opatření 3.6 doporučil vypustit vypořádáno 51 Dr. Pitner opatření 3.6 - původní 3.7 doporučil formulační změnu v cíli opatření „…absolventi škol a mladiství…“ nahradit „osoby do 20 let věku“. Dále navrhuje reformulovat aktivitu I. Projekty, „které povedou k vhodné struktuře míst vzhledem k potřebám trhu práce“. vypořádáno 52 ANNO JMK E. Priorita 1 RLZ, Opatření 1.1 V popisu opatření, případně v klíčových aktivitách chybí jasné zdůraznění věkové kategorie 6- 25. Žádám tak proto, že se jedná o letos poprvé uvedenou věkovou aktivitu v historii SRLZ. vypořádáno 53 ANNO JMK E. Priorita 1 RLZ, Opatření 1.2 V popisu opatření opravit chybně uvedenou věkovou kategorii na správně „do 25 let“. V popisu Klíčové aktivity v odstavci III navrhuji opravit text na: Spolupráce na přípravě metodických podkladů pro příspěvkové organizace a NNO působící v zájmovém vzdělávání s ohledem na koncepci zájmového vzdělávání v Jihomoravském kraji. vypořádáno 54 ANNO JMK G. str. 126, Tabulka 40, Priorita RLZ Spolupracující subjekty: Přiřadit také ANNO JMK. vypořádáno 55 ANNO JMK Opatření 1.2 str. 123 str. 124 str. 125 Priorita 1.2 V klíčových aktivitách II. doplnit či upravit ANNO JMK (nestačí ANNO) G/Realizace naplňování..... Tabulka v Spolupracujících subjektech RLZ a RPZ doplnit ANNO JMK. Obecně jsou uvedeny v Opatřeních zde je potřeba doplnit protože ANNO JMK není neziskovka podle zák.83 ale je zřízena podle jiného zákona. V další tabulce ve spolupracujících subjektech opět přidat ANNO JMK. V následujícím grafu v čtverečku NNO opět přidat ANNO JMK ze stejného důvodu jako v předchozích bodech vypořádáno 56 ÚP v Blansku Opatření 3.6 jistě velmi důležité, avšak obava, že nebude zájem zejména ze strany zaměstnavatelů o tvorbu dílčích úvazků; motivace zaměstnavatelů; jakou roli hraje současná legislativa umožňující zaměstnávání uchazečů o zaměstnání v tzv. nekolidujícím zaměstnání vypořádáno – formulace změněny, upřesněno 57 ÚP v Blansku Opatření 3.7 opět částečná provázanost s opatřením 3.6 ( zejména lidé pečující o děti + OZP ); motivace zaměstnavatelů; obecný trend – stárnutí obyvatel, nutno využívat všech ekonomicky aktivních lidí; výhoda různorodého pracovního kolektivu, předávání zkušeností a naopak nových znalostí /ženy – muži; mladí – starší apod./ Vypořádáno 58 ÚP v Blansku Opatření 3.3 provázanost s opatřením 3.6. (dílčí úvazky, zejména ženy); informační kampaň – také zaměřena na propagaci vytváření dětských koutků u velkých zaměstnavatelů, v rámci informační kampaně spoty v mediích?????? nízký počet zařízení pro děti předškolního věku ( také nevyhovující provozní doba) Vypořádáno 59 ÚP v Blansku Opatření 3.2. indikátor opatření - počet účastníků individuálních akčních plánů a jejich podíl na celkovém počtu evidovaných – jde o povinnost, dáno zákonem o zaměstnanosti; neustálý nárůst agendy, vysoký počet uchazečů na jednoho zprostředkovatele Vypořádáno 60 ÚP Brno-město Str. 91 Prioritní osa 3, pátá odrážka: doplnit text: „...disparity mezi úrovní a strukturou nezaměstnanosti...“ vypořádáno – doplněno 61 ÚP Brno-město Str. 94 Opatření 1.1: indikátor musí být vztažen ne k „...úhrnu populace v JMK...“, ale v populaci ve věku 25-64 let v JMK, neboť tak je tento indikátor definován v metodice Eurostatu Vypořádáno 62 ÚP Brno-město Str. 100 Opatření 1.7: doplnit specifikaci klíčové aktivity I. takto: „...s cílem reflektovat ty požadavky zaměstnavatelů, které jsou v souladu se strategickými záměry JMK“ Opatření 1.7: doplnit specifikaci klíčové aktivity III. takto: „...spolupráce SŠ se zaměstnavatelskou sférou...“ Vypořádáno 63 ÚP Brno-město Str. 107 Opatření 3.2: v textu položky „spolupracující subjekty“ vypustit 5 prvních slov. Vypořádáno 64 ÚP Brno-město Str. 108 Opatření 3.3: v textu položky „indikátory opatření“ přidat indikátor „zvýšení počtu žen zaměstnaných na zkrácený pracovní úvazek“ Vypořádáno 65 ÚP Brno-město Str. 113 Opatření 3.7: v textu položky „cíl opatření“ nahradit text „absolventi škol a mladiství“ textem „osoby do 20-ti let věku“. Takto to odpovídá textové úpravě novelizovaného zákona o zaměstnanosti. Dále doporučuji změnit formulaci „klíčové aktivity I“ takto: Podpora projektů, které povedou k takové tvorbě struktury studijních a učebních oborů, která je běžná ve vyspělých moderních ekonomikách zemí Evropské unie. Vypořádáno 66 Hospodářská komora Opatření 2.2 doplnit komoru do spolupracujících organizací v rámci opatření (spolupráce komory s vědeckotechnickými parkami) vypořádáno 67 Hospodářská komora Opatření 1.5 vhodné zmínit interesovanost komory a koncipovat opatření vzhledem k dobrému příkladu ze zemí anglosaské oblasti a Švýcarska vypořádáno 68 Hospodářská komora Opatření 1.4. absentuje zmínka o učňovském školství a technických oborech. Školství pro praxi by mohlo být v této sféře subvencováno různými nástroji, např. levnějším ubytováním pro participanty apod vypořádáno 69 Ing. Jiří Urban Svaz průmyslu a dopravy ČR Viz připomínka č. 39 připomínka z jeho strany o implementaci vyššího důrazu ve zmínkách o učňovském školství byla vypořádána pouze částečně a dotázal se, zda to tedy znamená, že dokument zcela rezignuje na téma podpory učňovského školství. Zdůraznil, že jiné kraje se, a to i dokonce v období krize, touto problematikou stále intenzivně zabývají vypořádáno v souvislosti s připomínkou hospodářské komory č. 68