naváni 3 způsoby chován způsob chování ♦ Převažuje společný cíl. ♦ Zaměřena na rozhodnutí, které je pro každého přijatelné. ♦ Chování je založeno na vzájemné důvěře a schopnosti přijmout rozdíly mezi lidmi. ♦ Probíhá otevřená výměna informací, respekt vůči druhým lidem, obě strany si naslouchají a hledají společné zájmy. ♦ Obě strany mohou vytvářet tým motivovaný ke spolupráci. # Zájmy obou stran se navzájem vylučují! # Jednání je zaměřeno na vlastní výhru - na úkor partnera. # Chování je založené na nedůvěře a netolerantnosti vůči druhému. # Informační tok je založen na matení, ohrožení, utajování, špionáži, falešných informacích, neposlouchání, odvracení pozornosti a útoku. # Mají-li obě strany spolupracovat, je zde silná tvorba podskupin. ♦ Obě strany mají odlišné cíle, ale je zde také společný zájem. ♦ Vyjednávání je zaměřeno na docílení co nejvýhodnější dohody pro obě strany. ♦ Chování je zaměřeno na snaze neodhalit rychle své záměry, brát a dávat. ♦ Obě strany vědomě usměrňují informační tok, zadržují informace, dívají se na partnera z horšího úhlu. Obě strany mohou vytvářet společný tým zaměřený na výkon. ♦ Malá neznámá firma Microsoft prodala největšímu výrobci počítačů OPERAČNÍ SYSTÉM-DOS! ♦ Jak se to mohlo stát? SES TVRDÉ VYJEDNÁVÁNÍ <#> Účastníci jsou protivníci. ♦ Cílem je vítězství. <#> Účastníci požadují ústupky jako podmínku zachování vzájemného vztahu. <#> Jsou tvrdí, pokud jde o problém i o lidi. <#> Nedůvěřují ostatním. ♦ Trvají na svých pozicích. : ! : i : i : ! : ; ..:------:. : ! : ; : ! : ; : ; ..;------:. : i : i : ! : ; : ! mekke a tvrdé : vyjednávaní <2 4r í_-^-___í_. ♦ MEKKE VYJEDNÁVANÍ - i : Úaastníci činí éatíídky. Néodkrývají svoji spodní hranici Akceptují jednostfanhé jústupky umožňující dohodnout ée. j Hledají jedno řešení -takové, —j------------------------... —j------------------------... í2i které bude druhá akceptovat. ♦ Trvají na dohodě. Snaží se vyhnout Ustupují nátlaku. strana í : i : í : í : í : i : í : í : i : střetu vůlí. I TVRDÉ VYJEDNÁVANÍ Účastníci vyhrožují. Matou pokud jde o spodní hranici. Účastníci vyžadují jednostranný prospěch jako cenu za uzavření dohody. Hledají jedno řešení - takové, které oni sami budou akceptovat. Setrvávají na své pozici. Pokoušejí se vyhrát střed vůlí. ♦ Používají nátlak._ ♦Změňte hru - vyjednávání zaměřte na podstatné stránky dané záležitosti! # Preparation Entry Diagnosis Influence Contractation ♦ Termination Příprava Vstup Diagnostikování Ovlivňování Dohodnutí Zakončení a------:------:------:------:.. —j------j,------j,------j,------y —j------.------.------j------>------>------>------>------>,------>------1.- vyjednávání: -6^ >■/■/>>>> .......■/...........■/...........■/...........>...........>...........>...........>...........■■...........v..........v..........v...........■■...........f A VÝHRA/VÝHRA A 5? E D U P L N 0 S ĽD __ R o Nf R/ V\ A rH R, ------v. i-- - - - - i-- - - --^.^-^ VÝHRA /PROHRA j PF ^-^--^ IR Ä/ 'P R( Dl HF i odvaha : ! ! ! : : : : : : : : Nezapö i i : ■ : n ej e n o m v i astn í, ale i protivníkovy #Účastníci řeší problém. #Cílem je rozumný, přátelský a efektivně dosažený výsledek. ^Účastníci oddělují lidi od problému. #Jsou měkcí, pokud jde o lidi, a tvrdí pokud jde o problém. #Postupují bez ohledu na důvěru. # Zaměřují se na zájmy a ne na pozice. ♦ Účastníci využívají zájmů obou stran. ♦ Vyhýbají se stanovení spodní hranice. ♦ Hledají vzájemně výhodné varianty. ♦ Rozpracovávají více variant, z nichž je možné si vybrat - teprve potom se rozhodují. ♦ Trvají na využití objektivních kritérií. ♦ Snaží se dosáhnout výsledku, který bude vycházet ze standardů nezávislých na přáních zúčastněných stran. ♦ Zdůvodňují argumenty a jsou jim otevřeni -ustupují podstatě problému, ne nátlaku. 1 Rovina vztahu a i ...........!-a> i 1 i i i........i......................i...........1...........1...........1...........1........... 'ovina obsahuií ^_1_1_±±_U| U 1 Gl ...........................\.....^^^^f ST 11 Vw rid( ^^^^m ^^^^^^^^ ^^^^^^ losi.....i.....ii..................... 3& Působte na partnerovo podvědomí! LOGICKÉ ARGUMENTY ■■■■■■■■■________ MHHIHimi 88HBBÍHH "H Hl mmiimii HHIIHHIII JHHHi ■IIIIIIIIIIII minnnmn Při získávání a ovlivňování partnera nám ve vyjednávání mohou otázky sloužit jako: # prostředek navázání kontaktu; # projev zájmu, akceptace a úcty; # důkaz toho, že partnerovi pozorně nasloucháme; # zpětná vazba; # prostředek usměrnění toku rozhovoru; # prostředek získávání žádoucích informací.