5.Hodina – základy skupinového chování, diverzita v organizacích a typy skupin

Literatura

Povinná

• ROBBINS, Stephen P. a Timothy A. JUDGE. Organizational behavior. 17 global edition. Boston: Pearson, 2017. Always learning. ISBN 978-1-292-14630-0.
  • Kapitola 2., 9. a 10. (s. 78–109, 312–379)

Rozšiřující/doporučená

• Cialdini, R. B., & Goldstein, N. J. (2004). Social influence: Compliance and conformity. Annu. Rev. Psychol., 55, 591–621.
• Axelrod, R. M. (2006). The evolution of cooperation: revised edition. Basic books.
• Moscovici, S. (1985). Social influence and conformity. The Hadbook of Social Psychology, 2.
  ISO 690       

Pojmy a koncepty:

• povrchová a hluboká diverzita
• diskriminace
• stereotypizace
• dovednosti
• diversity management
• skupina
  • formální, neformální
  • referenční skupina
  • koheze
  • homogenita, heterogenita, diversita
• teorie sociální identity
  • ingroup, outgroup
• sociální role
  • očekávání, projevování
  • konflikty mezi rolemi (role a interole)
• normy
• konformita
• sociální status
• teorie sociální zahálky
• organizational citizenship behavior (ocb)
• withdrawal behavior
• group cohesion
• group functioning
• diverzita pracovní síly
• organizational survival