Softwarová společnost


Softwarová společnost vznikla jako společný projekt dvou studentů, kteří se ještě v době svých
studií rozhodli, že začnou programovat antivirový systém. Ten se velice dobře ujal a během pěti let
se společnost rozšířila na 22 pracovníků, z nichž původní zakladatelé plní roli jednatelů, jeden je
vedoucím vývojového oddělení a druhý plní roli generálního ředitele společnosti. Vedoucí vývojového
oddělení řídí 12 specializovaných programátorů rozdělených do čtyř projektových týmů. O ekonomické
vedení společnosti se stará vedoucí ekonomického oddělení podřízený generálnímu řediteli, který je
nadřízeným dvou samostatných účetních. Jedna se specializuje na obchodní agendu (zejména
fakturace), druhá má na starosti mzdovou a daňovou agendu. Generální ředitel má k dispozici
asistentku, která v současné době kromě běžné agendy související s organizací času generálního
ředitele částečně plní i roli asistentky ředitele vývojového oddělení, zařizuje nákup drobného
kancelářského vybavení, jedná s dodavateli apod. Generálnímu řediteli je dále podřízen vedoucí
obchodního oddělení, který vede tým tří obchodních zástupců, jimž zadává úkoly a kontroluje jejich
plnění, navrhuje propagační a marketingové aktivity a realizuje je ve spolupráci s externí reklamní
agenturou.


1)   ? Na základě popisu zakreslete stávající útvarovou

         strukturu společnosti.

2)   Organizační strukturu popište dle standardních

         charakteristik:

            - typ organizační struktury,

                           - počet stupňů řízení,

                           - rozpětí řízení generálního ředitele,

                           - průměrné rozpětí řízení v dané společnosti,

                           - intenzita řízení ve společnosti.