Osnova výuky _2014/15
Manažerský koučink
MPH_MAKO
PhDr. Milada Blažková

PhDr. Milada Blažková
Profese
q Lektorka  měkkých dovedností    (koučování, moderace, efektivní
     komunikace)
Kvalifikace
q  Filozofická fakulta MU, rigorózní zkouška
q Specializované výcvily (viz. dále)
q
q
q
-
-

Kvalifikace
oKoučování a moderace(2006-2009)
oTASC (2010)
oTýmový koučink(2011)
oZákladní principy koučování (2011)
oSystemický koučink I. (2012)
oDalet (2014-dosud)
oNLP Pracititoner (2014)
oSystemický koučink II.(2014)
oNLP Master (2015)

Cíl výuky
o
o
o     Hlavním cílem  výuky  je představení manažerského  koučinku jako významné složky  efektivní
práce s lidmi, zaměřené na rozvoj   potenciálu a zvyšování výkonu jednotlivců a pracovních týmů.

Kurz je rozdělen  do 3 tématických celků :
oÚvod do předmětu,  vymezení koučinku, zdroje koučinku, rozdíly mezi jednotlivými přístupy,
stanovení  rozdílů mezi koučinkem, mentorigem, poradenstvím a terapií.
oZáklady koučování, navazování vztahu s koučovaným, zpětná vazba, fáze koučovacího rozhovoru,
zásady stanovení  cíle, popis fází koučovacího  rozhovoru
oZákladní koučovací nástroje- GROW, SMARTer, škála, logické úrovně a další vybrané techniky  a
metody koučování  jednotlivce i týmů
o

>
Průběh  výuky předmětu  manažerský koučink
Praktická část
Teoretická část

Požadavky na ukončení předmětu
o
o Písemný test
o
oVlastní hodnocení (3 strany) některé z publikací  o koučování
o
oÚčast na seminářích.(Účast na seminářích možno nahradit  nahrávkou koučovacího rozhovoru.)
o
o

Způsob komunikace
o
oProstřednictvím e-mailu
o       blazkovamilada@seznam.cz
q
qTelefonicky
o       732 453 117
o
qNa konzultačních hodinách – pokud  bude nutné, tak budou stanoveny