Pokyny k POTům
Podmínkou složení zkoušky je vypracování POTu v dostatečné kvalitě, čímž se rozumí zisk nenulového počtu bodů. To zda je POT vypracován v dostatečné kvalitě posoudí vyučující.
POT budete zpracovávat jednotlivě (jeden student = jedno téma, přičemž počet studentů zpracovávajících jedno téma není omezen). Hodnocení POTu vstupuje do celkové známky a bude následující:
1 (výborně) – 5 bodů
2 (dobře) – 3 body
3 (vyhovující) – 1 bod
4 (nevyhověl) – 0 bodů.
Témata POTů jsou uvedena níže. Praktická část POTu musí být zpracována na libovolné organizaci z podnikatelského sektoru nebo veřejné správy (nejlépe v souladu se zaměřením studia).
POT je nutné odevzdat do příslušné odevzdávárny do 15.1. 2016
Struktura POTu:
Rozsah stran uvedený v závorkách níže je orientační.
1 ÚVOD (0,5-1 strana)
- Stručně nastínit, jakým tématem (problematikou) se práce zabývá (objasnit předmět práce)
- Cíl práce
- Předmět práce vychází z názvu práce, cíl práce vychází z předmětu práce
2 TEORETICKÝ RÁMEC ZKOUMANÉ PROBLEMATIKY (1-2 strany)
- V souladu s předmětem a cílem práce charakterizovat (analyzovat) příslušnou problematiku z odpovídající odborné literatury s přihlédnutím na vybraný podnik
- Důsledně a jednotně uvádět citace literatury dle zvoleného systému
- V případě využití obrázků, grafů a tabulek uvést vždy nad objekt o co se jedná (obrázek, graf, tabulka), číslo, název a pod objekt zdroj (v případě vlastní konstrukce uvést autor nebo autor dle a uvést citaci)
3 PŘEDSTAVENÍ PODNIKU (0,5-1 strana)
- Charakterizovat zkoumanou organizaci, základní informace – možno využít el. verze Obchodního rejstříku (na www.justice.cz), možno využít typologii organizace
4 VÝSLEDKY (1-3 strany)
- Analýza organizace v souladu s předmětem, cílem výzkumnými otázkami a metodikou práce a v souvislosti s teoretickým rámcem práce (čím se zaobíráte v teoretickém rámci práce se musíte zaobírat i v části výsledků a naopak)
5 DISKUSE (1-2 strany)
- Širší zamyšlení se nad dosaženými výsledky ve vzájemných souvislostech a zejména v souvislostech zjištění teoretického rámce, ideálně opřené o literaturu (ať už tak, že jsou výsledky v souladu s literaturou nebo že jsou v rozporu s literaturou)
- Zamyšlení se nad příčinami i důsledky dosažených výsledků (opět ideálně v konfrontaci s literaturou)
6 ZÁVĚR (0,5-1 strana)
- Syntéza poznatků – teoretická část x praxe část práce-> shrnutí, závěry
- Zhodnocení naplnění cíle a odůvodnění
LITERATURA
Doporučujeme využívat vědecké články (včetně zahraničních), ev. vědecké monografie, v žádném případě nepoužívejte skripta ani wikipedii!! Seznam literatury musí být dle ISO 690 (včetně internetových odkazů), citace v textu uvádějte jak chcete, nicméně stejně.
Témata POTů:
- Analýza efektivnosti organizace
- Životní cyklus organizace v závislosti na její výkonnosti.
- Vztah právní formy organizace k její výkonnosti.
- Analýza rozdílů malých, středních a velkých organizací a jejich dopad na výkonnost.
- Vztah struktury výrobních faktorů v organizaci k její výkonnosti.
- Vztah vybraného nástroje nebo principu řízení k výkonnosti organizace.
- Vztah plánování v organizaci k její výkonnosti.
- Vztah organizační struktury v organizaci k její výkonnosti.
- Vztah systému odměňování v organizaci k její výkonnosti.
- Analýza vybrané funkce organizace a její vztah k výkonnosti.
- Vztah sdružování organizací k jejich výkonnosti.