Aplikované psychosociální vědy 6 Multukulturalismus vs. interkulturalismus •Multikulturalismus – úsilí o možnost většího rozvoje pro etnické a rasové minority na půdě vzdělávání, kulturního projevu, společenského uplatnění. Vytváření přátelského prostředí a vzájemného respektu pro soužití různých ras,etnik a národností. Víra, že soužití různých kltur vede ke vzájemnému obohacení. •Interkulturalismus – důraz na význam kulturní výměny při nezbytnosti podřízení dominantní kultuře (kupř. varování před důsledky rozpadu Jugoslávie) •Dnes : cca 600 – 1200 kultur • Multikulturalismus •1. Historicky sedimentovaná – do ní se lidé rodí a chápou ji jako něco zcela přirozeného (Karibik, česká a polská komunita ve Slezsku) • 2. Dobrovolná – účelově motivované soužití s odlišnými kulturními systémy (sportovci v zahraničním angažmá, Vietnamci u nás) • 3. Vynucená – určitá část populace kompenzuje svůj úbytek přijetím jiných etnik (Turci v Německu) • Národ – etnikum - rasa •Národ – osobité a uvědomělé kulturní a politické společenství, na jehož utváření mají vliv společné dějiny a společné území •Etnikum – skupiny sdílející společný původ a společnou kulturu, zpravidla i společný jazyk. •Rasa – plemeno,velká skupina lidí s podobnými dědičnými tělesnými znaky (barva kůže, očí, ´vlasů, tvar lebky, víček, nosu, tělesných proporcí). Fyziologické a psychologické znaky jsou zpravidla překryty kulturními i civilizačními nánosy. •Rasismus – přesvědčení o nadřazenosti jedné rasy nad jinou. Pracuje se s představou,že lidstvo je rozděleno na nižší(méněcenné) a vyšší rasy. •Xenofobie – nepřiměřená nedůvěra a strach z neznámého •Xenocentrismus – nekritický obdiv k cizímu (francouzský parfém, čínská kuchyně, německé vozy, americká demokracie) • 1.Reakce na multikulturní problémy •Úplné rozpuštění skupinových zvláštností do homogenního tělesa svobodných a rovných občanů v kontextu plného osvojení většinové kultury (ignorování skupinových zvláštností – viz. šátky muslimských studentek ve Francii) •Kulturní pluralismus –toleruje veřejnou viditelnost partikulárních skupin, předpokládá se i zde jistá míra osvojení většinové kultury. •Přechodná diferencovaná inkorporace – „podmíněné“ včlenění do majoritní společnosti: ekonomické zapojení imigrantů je odděleno od zapojení občanského a politického (Turci v Německu). • •USA – směřuje ke společnosti menšin • Životní způsob vs. svět hodnot •1. Survivors – přežívání jako postoj k životu •2. Sustainers – žití z podpory •3. Belongers – společensky zařazení, konvenční, nízké mzdy •4. Emulators – soupeřiví, ambiciózní směrem k vyšším pozicím •5. Achievers – dobře placeni za dobrou práci, zajištěné • sociálně profesní postaveni – tzv. střední třída •6. I-am-me– zaměření na vlastní image •7. Experimentals – nekonvenční důraz na novou zkušenost •8. Societally conscious – misionářsky orientovaný přístup •9. Integrated – nezastupitelné postavení, moudrost •CELEBRITY versus ELITY