DRAMATURGIE TB PROGRAMU
NA AKCI
Jana Stará
Zuzana Hájková
Dagmar Heiland Trávníková

Dramaturgie TB programu
na akci
o reflektuje funkčnost programu ve vztahu k záměru
o sleduje vývoj skupiny a případně upravuje scénář
o úprava programu na základě aktuálních potřeb skupiny nebo situace
C:\Users\Zuzka\Desktop\Zuzu\Fotky\2014\kurz_TEAMBUILDING_19._22.5.2014\DSC_0218.JPG

Dramaturgie TB programu
na akci
o skutečný děj (reálný scénář) se od toho plánovaného často liší
o konečná podoba kurzu dozrává a vzniká až interakcí mezi našimi původními představami a
skutečností
o dobrý kurz/program nelze do detailu promyslet předem!
C:\Users\Zuzka\Desktop\Zuzu\Fotky\2014\kurz_TEAMBUILDING_19._22.5.2014\DSC_0294.JPG

Skupinová dynamika
o vytvoření důvěry, poznání se (účastník X účastník, účastník X lektor), profesionalita lektorů!
o přijmutí rozdílů – umožněním soutěživosti, konfliktu
o sehraná skupina – osobnější témata, hlubší programy, otevření se, sdílení…
o respektování odlišných potřeb
  členů skupiny (po stránce fyzické,
  psychické, …)
C:\Users\Zuzka\Desktop\Zuzu\Fotky\2014\kurz_TEAMBUILDING_19._22.5.2014\DSC_0449.JPG

Co řešíme na akci?
o týmové porady (po jednotlivých blocích,
průběžné, reakce na aktuální dění, improvizace)
o sledujeme, jakou atmosféru program vytvořil
 (adekvátní úpravy..), jaká je aktuální nálada v týmu
o záznam skutečného scénáře, poznámky, zpětná
vazba lektorů
o jak jsou na tom účastníci?
o atmosféra
o dosahování cílů
o problémy, konflikty
o co dál?  - úpravy programu a jeho částí,
-  úkoly na další den
o organizační záležitosti (ubytování, strava, doprava,
přeprava pomůcek a materiálu…)
C:\Users\Zuzka\Desktop\Zuzu\Fotky\2014\kurz_TEAMBUILDING_19._22.5.2014\DSC_0548.JPG

Co nám může do programu zasáhnout?
o provozní problémy
o účastníci (fyzická, psychická zdatnost, labilita)
o tým (konflikty, kondice)
o počasí
o nedodržování časového
harmonogramu (nedochvilnost
účastníků, lektorů, neočekávaná
zpoždění – jídlo, atd..)
o špatný odhad (prostor, čas, tým..)
o nepřipravenost (aktivity, materiál,
ne-znalost prostředí,..)
o únava, nemoc

Co ne-řešit na místě a přede všemi?
o nedochvilnost, nedodržování pravidel (alkohol, rušení „nočního klidu“, nepřipravenost na další
aktivity…)
o konflikty v týmu
o osobní problémy účastníků / lektorů
(neočekávané události – rodinné,
zdravotní, atd.)
o  osobní konflikty lektor X účastník
o organizační problémy (ubytování,
 jídlo, teplo/zima..)
o pracovní problémy (lektorů / účastníků)
o aktuální fyzický / psychický / „sociální“ stav všech zúčastněných

Inspirace, jak TB nedělat
film Welcome to the jungle
https://www.youtube.com/watch?v=zpdgpKweLUI

Hrozby teambuildingu -
“groupthink”
Třetí vlna - výuka o totalitě
-film inspirovaný událostí
https://www.youtube.com/watch?v=sXzVs56OxcY
-dokument s původními studenty
https://www.youtube.com/watch?v=lFFQBgL9at4
Stanfordský experiment - výzkum se studenty
-film podle skutečné události https://www.youtube.com/watch?v=3XN2X72jrFk