Diferenciace rizik na trhu práce a jejich dopady na strukturu nezaměstnanosti. Měnící se role lidského kapitálu. Důsledky vývoje trhu práce pro postavení pracovní síly. Rizikové skupiny uchazečů o zaměstnání.

Povinná četba

·         Sirovátka, T. 2002. Diferencovaná rizika nezaměstnanost. In: Menšiny a marginalizované skupiny v České republice. Brno: Masarykova univerzita ( str. 41 – 62).

·         Kotíková J. 2003. Rizikové skupiny uchazečů o zaměstnání z pohledu úřadu práce. In Sirovátka, T., Mareš, P. (eds.) Trh práce, nezaměstnanost a sociální politika. Brno: Masarykova univerzita (str.128 – 138).

·         Winkler, J a kol. 2005. Účelové programy na lokálních trzích práce; jejich význam, potřebnost a realizace. Brno: Masarykova univerzita. Část II. Analýza potřeb rizikových skupin na českém trhu práce (str. 67-140)

   Rozšiřující četba

·       Vyhlídal, J., Mareš. P. 2006. Měnící se rizika a šance na trhu práce. Praha: VÚPSV.