Seminární skupiny 17, 18, 19, 20, 21, 22
Nemocenské pojištění
Čtvrtek 30. 3. a 6. 4.
Příklad 1
Pan Petr Novák je zaměstnán v pracovním poměru jako učitel tělesné výchovy a zeměpisu na základní škole. Dne 1. března 2017 byl pro úraz, (zlomenina pravé nohy), který se mu stal při lyžování během jarních prázdnin, uznán dočasně práce neschopným. Předpokládaná délka dočasné pracovní neschopnosti je 6 týdnů.
Příklad 2
Paní Hana Šťastná je kadeřnice. Svou činnost provozuje na základě živnostenského oprávnění. Od 28. února do 7. března. 2017 byla z důvodu chřipky v dočasné pracovní neschopnosti.
Příklad 3
Pan Pavel Kopeček pracuje v pracovním poměru jako automechanik. Od 1. února 2017 je pro bolesti zad v dočasné pracovní neschopnosti. Součástí léčebného režimu dočasně práce neschopného pojištěnce jsou předepsané rehabilitace, vycházky nebyly ošetřujícím lékařem stanoveny. Během kontroly dodržování režimu dočasně práce neschopného pojištěnce provedené jeho zaměstnavatelem dne 9. 2. 2017 bylo zjištěno, že se věnuje opravě střechy svého rodinného domu.
1. Může zaměstnavatel pana Kopečka za jeho jednání postihnout? Pokud ano, jak?
2. Kdo může provádět kontrolu dodržování léčebného režimu dočasně práce neschopného pojištěnce a v jakém rozsahu?
3. Změnila by se situace v případě, že by při kontrole provedené zaměstnavatelem bylo zjištěno, že se pan Kopeček zdržuje v nedalekém restauračním zařízení?
Příklad 4
Paní Tereza Kadlecová vykonává v pracovním poměru práci účetní. V současné době je těhotná, předpokládané datum porodu bylo ošetřujícím lékařem stanoveno na 14. 8. 2017.
1. Kdy může nastoupit na peněžitou pomoc v mateřství? Do kdy může tuto dávku pobírat?
2. Změní se situace v případě, že čeká dvojčata?
3. Změní se situace v případě, že se dítě narodí již 27. 6. 2017?
Příklad 5
Paní Alena Tomečková pracuje v pracovním poměru jako lektorka anglického a německého jazyka na jazykové škole. Je vdaná a má dvě děti ve věku 12 a 7 let. U mladšího z dětí byla dne 15. března 2017 ošetřujícím lékařem diagnostikována spála.
1. Má paní Alena Tomečková nárok na nějakou dávku sociálního zabezpečení? Pokud ano, na jakou?
2. Změní se situace v případě, že je rozvedená?
3. Změní se situace v případě, že by stejné onemocnění bylo diagnostikováno u staršího dítěte?
4. Změní se situace v případě, že vykonává uvedenou práci na základě dohody o pracovní činnosti?
Příklad 1
Pan Petr Novák je zaměstnán v pracovním poměru jako učitel tělesné výchovy a zeměpisu na základní škole. Dne 1. března 2017 byl pro úraz, (zlomenina pravé nohy), který se mu stal při lyžování během jarních prázdnin, uznán dočasně práce neschopným. Předpokládaná délka dočasné pracovní neschopnosti je 6 týdnů.
- Jak bude po dobu dočasné pracovní neschopnosti zajištěn?
- Kdo rozhoduje o vzniku a skončení dočasné pracovní neschopnosti?
- Změnila by se situace, pokud by k úrazu došlo při lyžování během lyžařského kurzu pořádaného základní školou?
- Změnila by se situace v případě, že by k úrazu došlo při návratu z restauračního zařízení v časných ranních hodinách?
Příklad 2
Paní Hana Šťastná je kadeřnice. Svou činnost provozuje na základě živnostenského oprávnění. Od 28. února do 7. března. 2017 byla z důvodu chřipky v dočasné pracovní neschopnosti.
- Jak bude po tuto dobu zabezpečena?
- Změnila by se situace, v případě, že by dočasná pracovní neschopnost trvala do 21. března?
Příklad 3
Pan Pavel Kopeček pracuje v pracovním poměru jako automechanik. Od 1. února 2017 je pro bolesti zad v dočasné pracovní neschopnosti. Součástí léčebného režimu dočasně práce neschopného pojištěnce jsou předepsané rehabilitace, vycházky nebyly ošetřujícím lékařem stanoveny. Během kontroly dodržování režimu dočasně práce neschopného pojištěnce provedené jeho zaměstnavatelem dne 9. 2. 2017 bylo zjištěno, že se věnuje opravě střechy svého rodinného domu.
1. Může zaměstnavatel pana Kopečka za jeho jednání postihnout? Pokud ano, jak?
2. Kdo může provádět kontrolu dodržování léčebného režimu dočasně práce neschopného pojištěnce a v jakém rozsahu?
3. Změnila by se situace v případě, že by při kontrole provedené zaměstnavatelem bylo zjištěno, že se pan Kopeček zdržuje v nedalekém restauračním zařízení?
Příklad 4
Paní Tereza Kadlecová vykonává v pracovním poměru práci účetní. V současné době je těhotná, předpokládané datum porodu bylo ošetřujícím lékařem stanoveno na 14. 8. 2017.
1. Kdy může nastoupit na peněžitou pomoc v mateřství? Do kdy může tuto dávku pobírat?
2. Změní se situace v případě, že čeká dvojčata?
3. Změní se situace v případě, že se dítě narodí již 27. 6. 2017?
Příklad 5
Paní Alena Tomečková pracuje v pracovním poměru jako lektorka anglického a německého jazyka na jazykové škole. Je vdaná a má dvě děti ve věku 12 a 7 let. U mladšího z dětí byla dne 15. března 2017 ošetřujícím lékařem diagnostikována spála.
1. Má paní Alena Tomečková nárok na nějakou dávku sociálního zabezpečení? Pokud ano, na jakou?
2. Změní se situace v případě, že je rozvedená?
3. Změní se situace v případě, že by stejné onemocnění bylo diagnostikováno u staršího dítěte?
4. Změní se situace v případě, že vykonává uvedenou práci na základě dohody o pracovní činnosti?