Základné prvky dobře fungující neziskové organizace

   

   

   1.    Poslání – jasně formulována představa o směrování organizace

   

   2.    Strategický plán – dlhodobé plány a strategie, hlavné cíle a priority

   

   3.    Struktura – organizační struktura, rozdělení kompetencí a odpovědností

   

   4.    Orgány a lidé v organizaci – pracovné náplně, motivace, vzdělávání, oceňování, dobré
   pracovné a mezolidské vztahy

   

   5.    Legislativní povinnosti – poznání a dodržování právních norem týkajících se organizace

   

   6.    Systémy – vedení záznamů (např. finanční), tok informací, komunikace

   

   7.    Finanční řízení – rozpočtování, fundraising, účetnictví, uzávěrky, kontrola

   

   8.    Programy – činnosti zabezpečující dosahování poslaní organizace

   

   9.    Vztahy s komunitou – komunikace, reakce na potřeby komunity, poskytování služeb komunitě

   

   10.          Hodnocení – průběžné, pravidelné hodnocení činností, úkolů, efektivity práce lidí
   v organizaci