Interaktivní osnova

Vyučující:

Mgr. Martin Hadaš, LL.M.

JUDr. Ivana Pařízková, Ph.D.

doc. Ing. Eva Tomášková, Ph.D.

Ing. Lada Vejmělková, Ph.D.

Cíle předmětu:

Předmět se zaměřuje na klíčové aspekty managementu aplikovatelné u organizací veřejné správy. Teoretické poznatky jsou doplněny praktickými příklady.

Osnova:

Úvod do managementu veřejné správy (definice managementu veřejné správy, rozdíly a jejich stírání v managementu ve veřejném a soukromém sektoru), Charakteristika základních systémů managementu veřejné správy ve světě (s důrazem na management veřejné správy v Evropě), Osobnost a činnost manažera v organizacích veřejné správy, Manažerské metody využitelné v organizacích veřejné správy, Strategický management ve veřejném sektoru – základní východiska, Základy finančního managementu ve veřejné správě, Základy personálního managementu ve veřejné správě

Výstupy z učení:

Na konci tohoto kurzu bude student schopen: 

• definovat pojmy managementu organizací veřejné správy;
• porozumět a vysvětlit klasickou formu strategického managementu v organizaci veřejné správy; americkou, britskou a kontinentální školu managementu veřejné správy; vývojové trendy managementu veřejné správy v ČR v komparaci se základními světovými vývojovými trendy v této oblasti;
• charakterizovat klasické řízení veřejné správy, model New Public Management, New Public Service a manažerské metody využitelné v organizacích veřejné správy 
• porozumět základům finančního, personálního a krizového managementu ve veřejné správě.

Časová náročnost předmětu: 

Podle ustanovení čl. 6 odst. 3 SZŘ byla časová hodnota jednoho kreditu stanovena na 25–30 hodin/semestr. Počet kreditů tohoto předmětu jsou 3.