Životopis

Životopis

Identifikace osoby

• Jméno, Příjmení: Iveta Zelenková
• Telefon: +420549498549
• Mobil: +420731171810
• E-mail: 143806@mail.muni.cz

Pracoviště

• Katedra sociální politiky a sociální práce
  Fakulta sociálních studií MU
  Joštova 10, Brno 602 00

Funkce na pracovišti

• odborný asistent

Vzdělání a akademická kvalifikace

• Období (od – do):2006 - 2013
  Název a typ organizace poskytující vzdělání či kurzy: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studií, Brno
  Obor: Sociální politika a sociální práce
  Dizertační práce: Multilevel governance: Podmínky spolupráce a její koordinace při implementaci veřejných programů na lokální úrovni
  Získaný titul: Ph.D.
• Období (od – do): 2004 – 2006
  Název a typ organizace poskytující vzdělání či kurzy: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studií, Brno
  Obor: Sociální politika a sociální práce
  Diplomová práce: Uplatnění komunitního přístupu při koncipování služeb DPC
  Získaný titul: Mgr.
• Období (od – do): 2001-2004
  Název a typ organizace poskytující vzdělání či kurzy: Univerzita Jana Evangelisty Purkyně, Fakulta sociálně ekonomická, Ústí nad Labem
  Obor: Sociální politika a sociální práce
  Bakalářská práce:Historický vývoj sociální práce v Ústí nad Labem
  Získaný titul Bc.
• Období (od – do): 1993-2001
  Název a typ organizace poskytující vzdělání či kurzy: Gymnázium Mariánské Lázně
  Obor: Všeobecné
  Maturitní předměty: český jazyk, anglický jazyk, základy společenských věd, zeměpis
  Získaný titul: Maturita

Přehled zaměstnání

• Období (od – do): 9/2013 – současnost
  Zaměstnavatel: Katedra sociální politiky a sociální práce, Fakulta sociálních studií, Masarykova univerzita Brno
  Pracovní zařazení: odborný asistent
• Období (od – do): 7/2019 – 5/2020
  Zaměstnavatel: Ekoinkubátor
  Pracovní zařazení: evaluátor v projektu Symbios
• Období (od – do): 7/2018 – 12/2019
  Zaměstnavatel: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí Brno
  Pracovní zařazení: výzkumný pracovník
• Období (od – do): 4/2012 – 8/2013
  Zaměstnavatel: Katedra sociální politiky a sociální práce, Fakulta sociálních studií, Masarykova univerzita Brno
  Pracovní zařazení: asistent
• Období (od – do): 7/2010 – 11/2011
  Zaměstnavatel: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí Brno
  Pracovní zařazení: výzkumný pracovník
• Období (od – do): 1/2008 – 6/2011
  Zaměstnavatel: Katedra sociální politiky a sociální práce, Fakulta sociálních studií, Masarykova univerzita Brno
  Pracovní zařazení: výzkumný a vývojový pracovník
• Období (od – do): 11/2008 – 6/2010
  Zaměstnavatel: Základní škola, mateřská škola a praktická škola Karlovy Vary, Vančurova 83, dislokované pracoviště Speciálně pedagogické centrum Mariánské Lázně
  Pracovní zařazení: sociální pracovník

Pedagogická činnost

• FSS:SPR732 Základy teorie organizace a řízení
• FSS:SPR478 Strategické plánování pro veřejné a sociální cíle
• FSS:VPL149 Základy teorie organizace a řízení
• FSS:VPL160 Odborná praxe pro veřejnou správu
• FSS:VPL161 Odborná praxe pro rozvoj a řízení lidských zdrojů
• FSS:VPL436 Řízení a rozvoj lidských zdrojů
• FSS:VPL818 Řízení a rozvoj lidských zdrojů
• FSS:VPL462 Odborná analytická stáž pro rozvoj a řízení lidských zdrojů
• FSS:VPL465 Odborná analytická stáž pro veřejnou správu a politiku
• FSS:VPL435 Teorie organizace a řízení
• FSS:VPL801 Teorie organizace a řízení
• PrF:LA203Zk Veřejná politika v Evropském prostoru
• FSS:VPL810 Evaluační výzkum
• FSS:VPL463 Organizační konflikt a změna
• FSS:SPP706 Metody a techniky výzkumu pro SPSP
• FSS:SPP112 Exkurze do organizací sociálních služeb
• FSS:SPP119 Evaluační výzkum I
• FSS:SPP405 Evaluační výzkum II
• FSS:SPP706 Evaluační výzkum I
• Vedení diplomových prací

Vědeckovýzkumná činnost

• 7/2019-5/2020 - Evaluace projektu Symbios
• 7/2018-12/2019: výzkumný pracovník v projektu Standardy sociální práce ve veřejné správě
• 9/2018-12/2019: Evaluace projektu "Pilotní testování koncepce sociálního bydlení v Brně
• 9/2019-12/2019: Případová studie projektu "Pilotní testování koncepce sociálního bydlení v Brně
• 2016: výzkumný pracovník v projektu Analýza potřeb uživatelů sociálních služeb v městě Brně (potřebnost rozvoje sociálních služeb) pro účely získání podkladů pro tvorbu 5. komunitního plánu sociálních služeb města Brna pro období 2017-2019 a pro plánování, síťování a financování sociálních služeb v městě Brně.
• 12/2012-11/2014: výzkumný pracovník v projektu mezinárodní spolupráce OP LZZ Aktivní matching: Strategická podpora poradenství na pracovním trhu, CZ.1.04/5.1.01/77.00400 ve spolupráci MU Brno se švédským partnerem Arbetsförmedlingen, Stockholm.
• 2012: výzkumný pracovník v projektu „Zajištění odborných studií a analýzy pro účely sestavení 3. komunitního plánu sociálních služeb města Brna pro období 2013 – 2015“, zadavatel projektu:Sociální nadační fond města Brna Domovy potřebných
• 7/2010-11/2011: výzkumný pracovník v projektu Optimalizace práce poradců pro zprostředkování zaměstnání na ÚP v ČR
• 1/2008-6/2011: výzkumný pracovník v projektu Nová sociální rizika trhu práce a potřeby reformy jeho politické regulace po vstupu ČR do EU. Monitoring a evaluace potřeb.

Akademické stáže, studijní nebo pracovní pobyty

• 6. 12. 2016 – 10. 12. 2016: Linnaeus University, Växjö, SWE
  • Účast na konferenci RAPSE Conference: Changing Labour Markets: Challenges for Welfare and Labour Market Policy. Příspěvek: Collective Bargaining and its Importance on Skills’ Formation in the Metal Sector Compared to the Service Sector in the Czech Republic
• 3. 2. 2013 – 10. 2. 2013: Swedish Public Employment Services, Falun, Ostatní, SWE
  • studijní návštěva v organizaci zahraničního partnera projektu: Projekt mezinárodní spolupráce OP LZZ Aktivní matching: Strategická podpora poradenství na pracovním trhu, CZ.1.04/5.1.01/77.00400 ve spolupráci MU Brno se švédským partnerem Arbetsförmedlingen, Stockholm.
• 30. 8. 2010 – 10. 1. 2011: University of Tilburg, Tilburg, Erasmus+, NLD
• 16. 11. 2009 – 19. 11. 2009: University of Kassel, Kassel, Ostatní, DEU
  • účast na mezinárodním workshopu „User Involvement and Participation in Social Care“

Univerzitní aktivity

• odborný garant praxí pro obor Veřejná politika a lidské zdroje

Vybrané publikace

• DOHNALOVÁ, Zdeňka a Iveta ZELENKOVÁ. UNVEILING THE SYNERGY: VOLUNTEERISM, SERVICE LEARNING, AND COMMUNITY ENGAGEMENT IN ACADEMIC SETTINGS. In EDULEARN24: 16th annual International Conference on Education and New Learning Technologies, Palma (Spain) - 1st, 2nd and 3rd July 2024. 2024. info
• DOHNALOVÁ, Zdeňka a Iveta ZELENKOVÁ. UNVEILING THE SYNERGY: VOLUNTEERISM, SERVICE LEARNING, AND COMMUNITY ENGAGEMENT IN ACADEMIC SETTINGS. In 16th International Conference on Education and New Learning Technologies. EDULEARN24 Proceedings. Palma, Spain: IATED, 2024, s. 1587-1596. ISBN 978-84-09-62938-1. Dostupné z: https://dx.doi.org/10.21125/edulearn.2024.0495. info
• PLASOVÁ, Blanka a Iveta ZELENKOVÁ. Emerging issues in flexible work arrangements in post-pandemic and beyond in the Czech Republic. In 22nd ESPAnet Annual Conference 2024. Public values of the welfare state to manage sustainable welfare and wellbeing. Tampere, Finland 28th - 30th August. 2024. URL info
• DOHNALOVÁ, Zdeňka a Iveta ZELENKOVÁ. Volunteerism of University Students in the Czech Republic as a Path to Sustainability. Caritas et Veritas. České Budějovice: Teologická fakulta Jihočeské univerzity v Českých Budějovicích, 2024, roč. 14, č. 1, s. 31-43. ISSN 1805-0948. Dostupné z: https://dx.doi.org/10.32725/cetv.2024.005. URL info
• HORŇÁČEK, Josef a Iveta ZELENKOVÁ. Východiska strategického HRM a pracovní vztahy. Scientia et Societas. Praha: Newton College a.s., 2017, roč. 13, č. 4, s. 84-100. ISSN 1801-7118. časopis č.4/2017 info
• HORŇÁČEK, Josef a Iveta ZELENKOVÁ. COLLECTIVE BARGAINING AND ITS IMPORTANCE ON SKILLS’ FORMATION IN THE METAL SECTOR COMPARED TO THE SERVICE SECTOR IN THE CZECH REPUBLIC. In Changing Labour Markets: Chalenges for Welfare and Labour Market Policy. 2016. info
• ZELENKOVÁ, Iveta, Jiří VYHLÍDAL a Lenka KLIMPLOVÁ. Hodnocení možnosti uplatnění vybraných prvků švédského monitoringu potřeb trhu práce v podmínkách ČR. Fórum sociální politiky. Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v. v, i., 2015, roč. 9, č. 4, s. 2-8. ISSN 1802-5854. info
• ZELENKOVÁ, Iveta, Jiří VYHLÍDAL a Josef HORŇÁČEK. Hodnocení terénního šetření u zaměstnavatelů. 2014. URL info
• HORŇÁČEK, Josef, Lenka KLIMPLOVÁ, Jiří VYHLÍDAL, Jiří WINKLER, Iveta ZELENKOVÁ a Magda FRIŠAUFOVÁ. Možnosti uplatnění kompetencí při zprostředkování a poradenství na ÚP. 2014. info
• HORŇÁČEK, Josef, Lenka KLIMPLOVÁ, Jiří VYHLÍDAL, Jiří WINKLER, Iveta ZELENKOVÁ a Magda FRIŠAUFOVÁ. Požadavky zaměstnavatelů identifikované na regionálním trhu práce. 2014. info
• KLIMPLOVÁ, Lenka, Jiří WINKLER, Josef HORŇÁČEK, Jiří VYHLÍDAL, Iveta ZELENKOVÁ, Josef PITNER a Magda FRIŠAUFOVÁ. Monitorování a prognózování trhu práce: Švédskou cestou? 2014. URL info
• HORŇÁČEK, Josef a Iveta ZELENKOVÁ. Employers’ Requirements on Labour Force in the South Moravian Region. Journal of Competitiveness. Zlín: Univerzita Tomáše Bati, Fakulta managementu a ekonomiky, 2014, roč. 2014, č. 4, s. 63 - 79. ISSN 1804-171X. URL info
• HORŇÁČEK, Josef, Lenka KLIMPLOVÁ, Josef PITNER, Jiří VYHLÍDAL, Jiří WINKLER a Iveta ZELENKOVÁ. Kvalitativní monitorování a prognózování trhu práce: Švédskou cestou? Brno: Masarykova universita, 2014, 128 s. ISBN 978-80-210-7501-6. info
• WINKLER, Jiří, Iveta ZELENKOVÁ a Imrich VAŠEČKA. Analýza systému řízení sociálních služeb zabezpečovaných Statutárním městem Brnem. Brno: Masarykova univerzita, 2013, 111 s. Studie a analýzy pro III. komunitní plán. info
• WINKLER, Jiří a Iveta ZELENKOVÁ. Služby zaměstnanosti a formy spolupráce s občanským sektorem na regionálním trhu práce. In Winkler, J.; Klimplová, L. (eds.): Nová sociální rizika na trhu práce a potřeby reformy české veřejné politiky. Brno: Masarykova univerzita, 2010, s. 123 - 140, 17 s. Mopo. ISBN 978-80-210-5352-6. info

16. 6. 2020

Další varianta: angličtina(1)