BPMA051p Management v porodní asistenci - přednáška

Lékařská fakulta
podzim 2019
Rozsah
1/0/0. 15. 2 kr. Ukončení: k.
Vyučující
Mgr. Lenka Veselá (přednášející)
Garance
Mgr. Lenka Veselá
Ústav zdravotnických věd – Pracoviště nelékařských oborů – Lékařská fakulta
Kontaktní osoba: PhDr. Radka Wilhelmová, Ph.D.
Dodavatelské pracoviště: Ústav zdravotnických věd – Pracoviště nelékařských oborů – Lékařská fakulta
Rozvrh
Čt 17. 10. 12:00–14:30 348A, Čt 24. 10. 12:00–14:30 348A, Čt 31. 10. 12:00–14:30 348A, Čt 7. 11. 12:00–14:30 348A, Čt 14. 11. 12:00–14:30 348A, Čt 21. 11. 12:00–14:30 348A, Čt 28. 11. 12:00–14:30 348A, Čt 5. 12. 12:00–14:30 348A, Čt 12. 12. 12:00–14:30 348A, Čt 19. 12. 12:00–14:30 348A
Omezení zápisu do předmětu
Předmět je určen pouze studentům mateřských oborů.
Mateřské obory/plány
Cíle předmětu
Cílem předmětu je poskytnout studentům základní informace týkající se řízení zdravotnických služeb. Studenti se seznámí s jednotlivými typy zdravotnických zařízení a způsoby financování systému zdravotnické péče. Obsah předmětu je také zaměřen na oblast personálního managementu a organizační kulturu. Velký důraz je kladen na kvalitu zdravotnických služeb, možnosti jejího měření a hodnocení. Cíle předmětu – student bude schopen: - definovat pojmy obecného a zdravotnického managementu; - chápat a vytvořit SWOT analýzu; - aplikovat vědomosti managementu do zdravotnické praxe; - použít a vysvětlit metody zvyšování kvality, možnosti měření a kontroly; - interpretovat otázky personálního managementu a organizační kultury; - využít poznatky managementu času;
Výstupy z učení
Po ukončení předmětu budou studenti schopni: zorientovat se v problematice veřejného zdravotnictí a tvorbě zdravotní politiky; popsat český systém zdravotní péče a porovnat ho s okolními zeměmi; porozumět principu financování zdravotnictví; použít informace ze zdravotnické statistiky; vyjádřit se k problematice personálního managementu a kvalitě péče; budou orientováni v základní legislativě oboru; mají znalosti o profesních organizacích; jsou schopni interpretovat princip reformy zdravotnictví a zvládání krizového managementu.
Osnova
  • Obsah modulu: - Obecný management; - Management ve zdravotnictví; - Zdravotnická zařízení a jejich typu; - Systém zdravotnické péče a jeho financování; - Kvalita zdravotnické péče, možnosti jejího měření, kontrola; - Personální management; - Management času; - Organizační kultura; - Prezentační dovednosti;
Literatura
  • FLUME, Peter. Rétorika v praxi : staňte se přesvědčivým řečníkem. Translated by Iva Michňová. 1. vyd. Praha: Grada, 2008, 154 s. ISBN 9788024722160. info
  • ARMSTRONG, Michael. Řízení lidských zdrojů : nejnovější trendy a postupy. Translated by Josef Koubek. 10. vyd. Praha: Grada, 2007, 789 s. ISBN 9788024714073. info
  • ADAIR, John Eric. Jak řídit druhé i sám sebe. Vyd. 1. Brno: Computer Press, 2005, vii, 172. ISBN 8025107841. info
  • GLADKIJ, Ivan. Management ve zdravotnictví. Vyd. 1. Brno: Computer Press, 2003, xii, 380. ISBN 8072269968. info
Výukové metody
Přednášky, diskuse k vybraným problémům.
Metody hodnocení
Způsob ukončení: Zkouška Hodnocení výsledků studentů: - účast na cvičeních, aktivita, vytvoření a prezentace projektu a SWOT analýzy instituce
Další komentáře
Studijní materiály
Předmět je dovoleno ukončit i mimo zkouškové období.
Předmět je vyučován každoročně.
Předmět je zařazen také v obdobích podzim 2011, podzim 2012, podzim 2013, podzim 2014, podzim 2015, podzim 2016, podzim 2017, podzim 2018, podzim 2020, podzim 2021, podzim 2022.