FC6804 Rozvoj sociokulturních a manažerských dovedností

Pedagogická fakulta
podzim 2020
Rozsah
1/1/0. 8 hodin. 3 kr. Ukončení: k.
Vyučující
RNDr. Anna Bayerová, Ph.D. (přednášející)
Mgr. Ing. Peter Marinič, Ph.D. (cvičící)
Garance
doc. RNDr. Petr Sládek, CSc.
Katedra fyziky, chemie a odborného vzdělávání – Pedagogická fakulta
Kontaktní osoba: Jana Jachymiáková
Dodavatelské pracoviště: Katedra fyziky, chemie a odborného vzdělávání – Pedagogická fakulta
Rozvrh seminárních/paralelních skupin
FC6804/Kombi01: So 24. 10. 12:00–13:50 učebna 56, So 21. 11. 15:00–16:50 učebna 56, So 9. 1. 16:00–17:50 učebna 56, So 16. 1. 10:00–11:50 učebna 56, A. Bayerová, P. Marinič
FC6804/Prez01: Po 13:00–13:50 laboratoř 80, Po 14:00–14:50 laboratoř 80, A. Bayerová, P. Marinič
Předpoklady
FC6005 Personální management
Omezení zápisu do předmětu
Předmět je určen pouze studentům mateřských oborů.
Mateřské obory/plány
předmět má 8 mateřských oborů, zobrazit
Cíle předmětu
Cílem předmětu je seznámit studenty s možným využitím nových poznatků z oblasti sociokulturních a manažerských dovedností v podmínkách škol a školských zařízení v České republice. Po absolvování předmětu bude mít student základní znalosti sociokulturních a manažerských dovedností v praxi škol a školských zařízení v České republice. Student bude schopen identifikovat nové poznatky v oblasti sociokulturních a manažerských dovedností použitelných v podmínkách škol a školských zařízení v České republice.
Výstupy z učení
Po absolvování předmětu by měl student vědět a umět:
- Student si osvojí základní poznatky sociokulturních a manažerských dovedností
- Student bude seznámen s manažerskými kompetencemi v podmínkách škol a školských zařízení
- Student si osvojí základy manažerskými dovednostmi
- Student bude seznámen s odbornou literaturou z oblasti sociokulturních a manažerských dovedností
- Student bude schopen uţžvat nástroje z oblasti sociokulturních a manažerských dovedností
- Student bude schopen použít základní nástroje manažerských dovedností ve školní praxi
- Student bude mít pozitivní postoj k sociokulturním a manažerských dovednostem
Osnova
  • 1) Sebereflexe, sebepoznávání a poznávání druhých.
  • 2) Obsah a význam rozvoje sociokulturních a manažerských dovedností.
  • 3) Komunikační dovednosti manažera.
  • 4) Verbální komunikace.
  • 5) Zásady správné argumentace.
  • 6) Asertivita jako strategie jednání.
  • 7) Osobnost vedoucího pracovníka.
  • 8) Image vedoucího pracovníka.
  • 9) Time management, stres management.
  • 10) Vedení lidí, pracovní motivace.
  • 11) Pracovní porada jako nástroj přímé komunikace s lidmi.
  • 12) Týmová práce, pravidla úspěšného jednání s lidmi.
Literatura
    povinná literatura
  • ŠMAJSOVÁ BUCHTOVÁ, Božena, Josef ŠMAJS a Viktor KULHAVÝ. Rozvoj manažerských dovedností. Brno: Masarykova univerzita, 2005, 150 s. I. ISBN 80-210-3858-6. info
  • ŠULEŘ, Oldřich. Manažerské techniky. 1. vyd. Olomouc: Rubico, 1995, 225 s. ISBN 8085839067. info
Výukové metody
Výuka probíhá kombinovanou formou. Student se na každé ze setkání samostatně připravuje (teoretická příprava). Konzultace probíhá formou přednášky spojené s diskusí nebo řešení případových studií.
Metody hodnocení
kolokvium formou ústní rozpravy
Další komentáře
Studijní materiály
Předmět je vyučován každoročně.
Předmět je zařazen také v obdobích podzim 2017, podzim 2018, podzim 2019, podzim 2021, podzim 2022, podzim 2023, podzim 2024.